Covid-19 : la vaccination en entreprise débute dès le jeudi 25 février
Dès le 25 février 2021, la vaccination débutera chez les salariés volontaires. Découvrez comment va se dérouler le processus en entreprise.
En décembre 2020, la campagne de vaccination démarrait en France. Après 2 603 702 premières et 1 234 673 de secondes doses injectées dans le pays au 22 février 2021, c’est au tour des salariés de pouvoir se faire vacciner dans les entreprises françaises dès ce jeudi.
Les salariés vont désormais pouvoir se faire vacciner
La France va désormais entamer une nouvelle phase de vaccination contre la Covid-19. Dès le jeudi 25 février 2021, les salariés volontaires âgés de 50 à 64 ans et atteintes de comorbidités auront l’occasion de se faire vacciner contre le Sars-CoV-2 avec la solution d’AstraZeneca par leur médecin généraliste ou bien un médecin du travail. Cette décision prise par la ministre du Travail, Elisabeth Borne, et le secrétaire d’Etat chargé de la santé au travail, Laurent Pietraszewski, suit ainsi les recommandations émises par de la Haute autorité de santé publiées le 2 février.
Pietraszewski déclare dans un communiqué « Les services de santé au travail sont des professionnels expérimentés de la vaccination auprès du grand public. Leur mission principale est de protéger la santé des salariés. Chaque année, ce sont plusieurs dizaines de milliers de salariés qui sont vaccinés contre la grippe par leurs soins. Cette expérience ainsi que leur présence partout sur le territoire, au plus près du terrain, faciliteront l’accès au vaccin pour les salariés concernés».
Afin de se procurer les vaccins d’AstraZeneca, les médecins du travail volontaire devront se rapprocher d’ « une et une seule pharmacie de rattachement qui les approvisionnera » en vaccin AstraZeneca. Les premières livraisons seront tout d’abord limités à un flacon, soit 10 doses. Début mars, cette limite devrait atteindre « deux ou trois flacons maximum ». Afin de se faire vacciner, les salariés concernés par cette nouvelle phase de vaccination devront directement prendre rendez-vous auprès de son médecin du travail.